Salud mental en el trabajo

Las cuestiones relacionadas con la salud mental son una preocupación creciente para las personas, las empresas y la sociedad en general, y sus impactos negativos son tanto económicos como sociales. Existen sólidos argumentos desde el punto de vista empresarial para mejorar la salud mental en el lugar de trabajo.

La Red Mundial de Empresas y Discapacidad de la OIT ha desarrollado el curso de aprendizaje electrónico “Salud mental y trabajo” para ayudar a los empleadores a adquirir los conocimientos y competencias para abordar eficazmente los problemas relacionados con la salud mental en el lugar de trabajo.

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INFORME DE REFERENCIA EN MATERIA DE SALUD MENTAL DE LA OIT, 2017

RESULTADOS DE UNA REUNIÓN DE EXPERTOS CELEBRADA EN 2016

Sobre la base del informe de referencia y los resultados de la reunión de expertos celebrada en 2016, la Red Mundial de Empresas y Discapacidad decidió reforzar aún más sus esfuerzos en materia de salud mental proporcionando acceso a herramientas diseñadas con el objetivo de ayudar a las empresas a identificar carencias en sus prácticas, así como a fortalecer las estrategias existentes relacionadas con la salud mental. Entre otras medidas se encuentra la puesta en marcha de una herramienta de autoevaluación para ayudar a las empresas a evaluar sus prácticas actuales.

Promoción de la salud mental y el bienestar

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Combatir el estigma y crear conciencia sobre la salud mental.

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Formación para gerentes en salud mental

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Adaptación razonable para personas con problemas de salud mental.

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Gestión de la discapacidad y estrategias de regreso al trabajo / permanencia en el trabajo para personas con problemas de salud mental y discapacidad psicosocial

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