Sudáfrica
Región: Africa
LEGISLACIÓN PERTINENTE
Legislación de cuotas
No hay una cuota oficialmente sancionada, pero cumplir con un objetivo del 2 % ofrece ventajas para las licitaciones públicas. La ley de igualdad en el empleo establece objetivos autodeterminados para empleadores con más de 50 empleados. El sector público estableció su objetivo de igualdad en el 2 % de empleados con discapacidad.
Ley de igualdad en el empleo 55 (1998): del 2 % de personas con discapacidad en el sector público y privado.